yl23455永利集团本科专业人才培养目标合理性评价实施办法
为了适应现代经济发展需要，确保yl23455永利集团本科专业 培养目标合理性，切实保证本专业的本科人才培养质量，培养出 符合社会经济管理类行业发展需求的专业技术人才，经济与管理 学院规范本科专业培养目标合理性的周期评价，并将评价结果用 于专业的持续改进，yl23455永利集团制定了本科专业人才培养目 标合理性评价实施办法。该实施办法对培养目标合理性评价的参与人员、评价周期、评价依据、评价方法和如何根据社会需求优 化培养方案等方面做出了明确的规定。...
yl23455永利集团青年教师导师制度
为加强我院师资队伍建设，充分发挥骨干教师的传帮带作 用，进一步提升青年教师的教育教学水平，特制定本办法：（一）实施对象符合下列情况之一的青年教师，须接受导师为期至少 1 年的 指导。1 ．从事教育教学工作不满 3 年的新进教师。2 ．根据实际情况， 学院认为需要接受指导的青年教师。（二）导师基本条件1．具有讲师及以上职称，从事 3 年以上高等教育教学工作。2 ．具有丰富教学经验和良好教学效果，师德高尚、治学严 谨，学术水平较高；...
yl23455永利集团理论教学质量标准
课堂教学是进行课程理论教学的主要形式，是教学过程的基 本环节。为规范理论教学管理，提高教学质量，特制订本标准。一、授课教师要求1 ．授课教师必须具有永利官网教师管理中所 规定的教师资格。2 ．新教师必须经过岗前培训且试讲合格方可承担课堂教学 任务。二、备课质量标准备课是圆满完成课堂教学的基本保证，是影响教学质量的关 键环节之一，任课教师必须认真对待。1 ．课程教学大纲是教师备课的指导性文件，是进行教学的 ...
关于yl23455永利集团2022级工商管理类专业分流实施方案
附件：关于yl23455永利集团2022级工商管理类专业分流实施方案
yl23455永利集团教学工作委员会章程
第一章 总则第一条 为加强学院管理体制、机制建设，充分发挥学术委员会在学术事务中的作用，根据《中华人民共和国高等教育法》《教育部高等学校教学指导委员会规程》以及《永利官网教学工作委员会章程》的有关规定，制定本章程。第二条 教学工作委员会是对学院教育教学工作进行研究、指导、审议和咨询的学术机构。第三条 教学工作委员会依据章程公平、公正、公开地履行职责，促进学院教学工作的科学化、制度化、规范化，...
yl23455永利集团教学督导工作制度
教学督导工作室学院教育教学管理及质量保障体系的重要 组成部分，更是学院教学质量监控的重要环节。为进一步做好经 济与管理学院二级教学督导工作，依据《永利官网 教学院（部）教学督导工作规定》，特制订本制度。（一）教学督导聘任1.学院成立二级教学督导组， 由院长担任组长，教学副院长 担任副组长，从各系、教研室实验（实训） 中心负责人和教学经 验丰富、认真负责的教师中选聘 3-7 人担任组员。原则上二级督 导人数确定为 ...
yl23455永利集团新开课和开新课教师资格审核制度
为了进一步加强教风建设、规范教学过程、提高教学质量、 加快教学管理的规范化和科学化进程，特制定本规定：（一）新开课、开新课的界定1 ．凡属下列情形之一，视为新开课：（1）新教师首次独立承担一门课程的教学；（2）教师首次独立承担本人未曾讲授过的课程的教学；（3）被取消某门课的授课资格后再次承担该门课的教学。2 ．凡承担学校未曾开设过的课程的教学视为开新课。（二）新开课教师的任课资格与基本要求1 ．任课资格（1）...
yl23455永利集团教学质量优秀奖评选实施方案
根据学校教育质量监控中心教监函字[2025]10号函件《关于开展2024-2025学年教学质量评审暨教学质量奖评选工作的通知》要求，积极落实学校“文化建设年”活动，鼓励教师潜心教学育人,充分发挥yl23455永利集团教师教学优秀典型的辐射作用,根据《永利官网教学质量奖评选实施办法》 吉工师字〔2023〕21号文件要求，结合分院现阶段教学实际情况，yl23455永利集团特制定了学院2024-2025学年教学质量优秀奖评选实施方案，具体内容如下：...